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Le changement dans l’organisation

Fatigue du changement, quelques pistes pour agir au niveau de l’organisation

Il y a une dizaine d’années, j’assistais à une conférence RH. Le sujet exact m’échappe, mais je me rappelle d'un slide tout simple, que j'ai reproduit avec grand art ici à gauche.On a vu et re-re-vu ce genre de schéma aujourd'hui.Le premier dessin représentait les changements "avant" (avant 2015 donc): des périodes de transformation suivies de moments de stabilité, laissant le temps a[...]